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第二/既卒/フリーター/中退/高卒の就職・転職支援サービスとは
本サービスは、第二新卒・既卒・フリーター・中退・高卒など、主に20代の「これから正社員を目指したい」「早めに環境を変えたい」という方に向けた就職・転職支援です。専任のキャリアアドバイザーがマンツーマンで相談に乗り、求人提案から書類作成、面接対策、条件交渉、入社後フォローまでを一貫してサポートします。
こんな悩み、ありませんか？
- 職歴が短い・ブランクがあるので、書類で落ち続けてしまう
- 正社員経験がなく、何から始めればいいかわからない
- やりたいことが定まらず、求人を見ても決め手がない
- 面接で経歴の説明がうまくできず、不利になっている気がする
- ひとりで就活を進めるのが不安で、伴走してほしい
第二新卒や既卒の就職活動は、情報不足や準備不足が原因で遠回りになりがちです。だからこそ、プロと一緒に「受かる準備」を整え、あなたに合う会社を見つけることが近道になります。
特徴
1）無料で、求人提案から内定までまとめて支援
相談から求人紹介、応募書類の添削、面接対策、面接日程の調整、入社条件の交渉まで、就職・転職活動に必要なサポートを無料で利用できます。面倒で気まずくなりがちなやり取りを代行してもらえるため、働きながらでも進めやすいのが強みです。
2）未経験歓迎・学歴不問の求人提案に強い
初めての就職や、未経験職種への挑戦でも応募しやすい求人を中心に提案してもらえます。事務職・営業職・IT系・サービス業など、幅広い職種の選択肢があり、条件や適性に合わせて相談しながら進められます。
3）希望条件だけでなく「将来像」から逆算して提案
目先の内定だけを優先すると、入社後のミスマッチにつながることもあります。本サービスでは、希望条件に加えて「どんな働き方をしたいか」「将来どうなりたいか」まで整理し、方向性に合う求人を提案してくれます。
4）求人票だけではわからない情報も共有
社風や職場の雰囲気、配属先の特徴など、求人票だけでは判断しづらいポイントも含めて説明されるため、入社後のギャップを減らしたい方に向いています。
5）選考対策が手厚い（自己PR・志望動機・模擬面接）
企業ごとに求める人物像は異なります。あなたの経歴や強みに合わせて自己PRや志望動機を一緒に作り、模擬面接で「伝え方」を磨くことで、選考通過の確度を高めます。短期離職や空白期間など、説明が難しい点も整理して言語化できるのが大きなメリットです。
6）短期決着を目指しやすい
「できるだけ早く働きたい」「空白期間を長引かせたくない」という方に合わせ、スケジュールを組み立てて進められます。応募企業の選び方を最適化し、準備と応募を同時並行で進めることで、内定までの期間短縮が狙えます。
利用するメリット
- 無料で、就活の不安や疑問をプロに相談できる
- 求人探し・企業比較の時間を減らし、効率よく進められる
- 書類・面接の準備が整い、選考通過の再現性が上がる
- 日程調整や条件交渉を任せられ、精神的負担が軽くなる
- 入社後も相談でき、定着まで見据えた支援を受けられる
おすすめポイント
- 経歴に自信がない人ほど効果が出やすい（伝え方と戦い方で結果が変わる）
- ひとりで迷う時間を減らせる（プロと一緒に意思決定できる）
- 未経験職種への挑戦が現実的になる（企業が見るポイントを押さえられる）
- ミスマッチを減らしやすい（条件と相性の両面で検討できる）
利用の流れ
- Webで申し込み
- キャリアカウンセリング（希望・状況の整理）
- 求人提案・応募先の選定
- 書類作成・添削、面接対策
- 面接（日程調整もサポート）
- 内定・条件確認、入社
- 入社後フォロー
まとめ：最短距離で「納得できる就職」を目指す
第二新卒・既卒・フリーター・中退・高卒といった経歴は、見せ方と選び方次第で十分に巻き返せます。大切なのは「過去の説明」よりも、「これからどう働き、何に貢献できるか」を相手に伝わる形に整えることです。
本サービスは、あなたの状況に合わせて戦略を立て、応募企業ごとに対策を整えながら、納得できる就職・転職を目指せます。迷っている段階でも相談から始められるので、まずは一歩踏み出してみてください。
